GM-25-11 Zürcher Ressourcenmodell – Einsatz zur Entlastung in belastenden Arbeitssituationen

alle Mitarbeitenden

Die Fortbildung ist ein zweitätiges Seminar
6. und 7. Mai 2025, 8:30 - 16:30 Uhr

ECKD gGmbH, Wilhelmshöher Allee 256, 34119 Kassel 

In diesem Setting können die Teilnehmenden die Anwendung des ZRM® mit dem Thema der eigenen inneren Entlastung in belastenden Arbeitssituationen kennen lernen. Das ZRM® ist ein psychoedukatives Selbstmanagement-Training. Das bedeutet, dass den Teilnehmenden das Theoriemodell nähergebracht wird und sie gleichzeitig die Umsetzung in die Praxis erleben. Dadurch sind sie im Anschluss befähigt, diese Methode auch für andere Themen einzusetzen. Kern der Herangehensweise ist, eine Veränderung der Haltung zu erreichen. Dies wird möglich durch das In-Beziehung-Setzen des Ziels – Entlastung in belastenden Arbeitssituationen – mit den unbewussten Anteilen, die einen großen Anteil des Erlebens und Herangehens ausmachen. Durch die Synchronisation der bewussten und unbewussten Anteile werden nachhaltige Veränderungen möglich. Wir entwickeln gemeinsam aus den bewussten Zielen und den persönlichen Bedürfnissen eine Haltung, die dann das gewünschte, veränderte Handeln trägt. 

• Grundlagen des ZRM®: Einführung in das Zürcher Ressourcen Modell (psychoedukatives Selbstmanagement-Training) zur Entlastung in belastenden Arbeitssituationen. 
• Theorie und Praxis: Kombination aus theoretischem Modell (basierend auf neurowissenschaftlichen Erkenntnissen) und praktischer Anwendung, um unbewusste und bewusste Anteile zu synchronisieren. 
• Haltungsänderung: Entwicklung einer neuen Haltung durch Verknüpfung persönlicher Ziele und Bedürfnisse, die nachhaltige Verhaltensänderungen ermöglicht.